Firmen Check

Das Unternehmen Sportalm setzt auf Produktion in Europa und ist im Besitz von einer Produktionsstätte in Bulgarien. Positiv zu erwähnen ist auch, dass die MitarbeiterInnen am Standort in Kitzbühel betriebsrätlich organisiert sind. Kontrollmechanismen, die eine gleichberechtigte Zusammenarbeit von Unternehmen, Gewerkschaften und Nichtregierungsorganisationen ermöglichen, fehlen aber. Aus Sicht der Clean Clothes Kampagne ist das ein Risikofaktor, den es in der Zukunft noch zu minimieren gilt.

Das Unternehmen Sportalm hat den Fragebogen nicht ausgefüllt. Jedoch wurden von Seiten des Unternehmens nach der Übermittlung des Unternehmensprofils weiterführende Angaben gemacht. Der Großteil der folgenden Evaluierung der Unternehmensverantwortung basiert jedoch auf einer Recherche von Dokumenten durch die CCK.

Das Unternehmen ist transparent im Hinblick auf Umsätze und Unternehmensstruktur. Die Firma lieferte einige Information zur Struktur der Zulieferkette, der Produktionsländer und der Produktionsstätten. Es existiert kein Sozialbericht.

Das Unternehmen hat keinen Verhaltenskodex (Code of Conduct, CoC). Sportalm bekennt sich in keinem uns bekannten öffentlichen Dokument zur Einhaltung der Allgemeinen Erklärung der Menschenrechte oder der Kernarbeitsnormen der Internationalen Arbeitsorganisation (ILO).

Entsprechend der vorliegenden Informationen setzt das Unternehmen Sportalm hauptsächlich auf eine Produktion in so genannten „risikoarmen“ Ländern. Darunter werden Länder verstanden, in denen hohe Arbeitsstandards gesetzlich festgelegt sind und diese ausreichend von Institution (z.B. Gewerkschaft, Betriebsräte, Arbeitsinspektion) überprüft und Überschreitungen sanktioniert werden.

Das Unternehmen ist weder Mitglied einer Multi-Stakeholder-Initiative noch einer Monitoring-Initiative. Die MitarbeiterInnen des Sportalm-Betriebs sind betriebsrätlich organisiert, d.h. die MitarbeiterInnen werden in der Produktionsstätte durch einen Betriebsrat vertreten.